另外，世博会对语言人才的需求也很旺盛。世博园区、场馆内、游客服务，以及世博期间相关各种活动和会议的翻译人员等，不同层次的语言人才将在世博期间极为活跃。雷卫明说，其实上海这两年来对于同声传译人才的需求一直很大，因为这个职位要求很“专”，人员的培训过程也相对较难较长。  

世博后人员流向何方

王振在接受记者采访时说道，从申博成功时，他所在的上海社科院就开始研究世博如何推动国内经济发展的课题，其中也包括对于就业形势的影响。现在，随着世博会临近，专家学者们的研究重心已经开始逐步向“世博后的上海”转移。“世博结束后，相关配套产业会有回调，一些专业从事世博工作的人员如何消化也是个问题。所以我们在关注，如何将世博会阶段性的就业增长转化为一个可持续的增长。”

解铃还需系铃人。与世博直接相关的新增岗位如何在会后消化，还是要首先立足于上海自身的就业市场特点来解决，具体行业的人才需求还是与上海未来的城市定位密切相关。

陈宁说，一直以来，与北京地区对于IT人才需求突出不同的是，上海岗位需求量最大的前三位是制造业、金融业和管理咨询，尤其是金融业更为典型。“尽管这次的金融危机蔓延全球，但其实国内银行所受影响并不大，今年国内几大银行的校园招聘岗位依然不少。”而且，由于上海世博会的推动，以及美国金融就业环境的恶化，不少留学人员把职业发展的规划重新转回国内，这也正是上海一向擅长金融业发展的结果。

“后世博的就业之路还需要很多探索。”雷卫明表示，世博会对于中国就业前景的影响，绝不仅仅在于一个短期的助推，而在于上海能否抓住世博机遇，完成产业行业的升级，从而带动人才的整体升级。